SAP Entwickler / Entwicklungskoordinator (w/m/d)

  • Job Reference: 1301114808-2
  • Date Posted: 20 April 2024
  • Company: RWA Raiffeisen Ware Austria AG
  • Location: Korneuburg, Niederösterreich
  • Salary: On Application
  • Sector: Administration, Education - Excluding Post Secondary, Education - Post Secondary, Healthcare - Allied Health, Healthcare - Dental Care, Healthcare - Nursing, Healthcare - Physician
  • Job Type: Permanent

Job Description

Die RI-Solution ist ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der RWA Raiffeisen Ware Austria AG. Wir sind international tätig und betreuen exklusiv die RWA Gruppe und den Lagerhaus-Verbund. Wir unterstützen unsere Groß- und Einzelhandelskunden sowohl durch IT-Serviceleistungen als auch durch Projekt- und Prozessmanagement für IT-Implementierungen. Aufgrund unserer Digitalisierungsoffensive bauen wir unsere Organisation im Nord-Westen Wiens weiter aus und bieten Ihnen ein zukunftsorientiertes und entfaltungsstarkes Umfeld.

SAP Entwickler / Entwicklungskoordinator (w/m/d)

Dienstort: Korneuburg
Aufgaben
  • In dieser Funktion bist du für die laufende Weiterentwicklung unserer SAP-Entwicklungen verantwortlich (hauptsächlich Finanz- und Logistikmodule)
  • Du übernimmst die technische Projektleitung in einigen SAP Projekten
  • Steuerung / Koordination / Qualitätssicherung aller SAP Entwicklungen (intern/extern)
  • Eigenständige Analyse inkl. Aufwandsschätzung und Abbildung von Kundenanforderungen in den jeweiligen Systemen & Modulen
  • Schnittstellenprogrammierung zu SAP und Non-SAP Systemen
  • Tech. Unterstützung bei den jährlichen SAP Upgrades

Profil
  • Abgeschlossene (technische) Ausbildung oder entsprechende Berufserfahrung
  • Versierte Erfahrung ABAP, ABAP OO, Web Dynpro (HANA-DB)
  • Modulübergreifendes Know-How runden deine SAP Kenntnisse ab (FI, CO, MM, SD )
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Du gehst analytisch vor und zeichnest dich durch eine strukturierte Arbeitsweise aus
  • Deine Persönlichkeit zeichnet sich durch Teamfähigkeit und Serviceorientierung aus

Wir bieten
  • Das Mindestgehalt liegt bei EUR 3.850,- brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
  • Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss von 4,40€ zum Mittagstisch, Zuschuss zum Öffi-Ticket oder vergünstigte Parkmöglichkeit, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)
  • Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle ermöglichen dir, Berufs- und Privatleben bestmöglich zu vereinbaren (Homeoffice Regelung bis zu 3 Tage/Woche, freie Zeiteinteilung)
  • Umfangreicher Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum innerhalb eines zukunftsorientierten und erfolgreichen Unternehmens
  • Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
  • Kollegiale Unternehmenskultur geprägt von Teamspirit
  • Moderne Arbeitsplätze und offene Büroarchitektur
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, erfolgreichen Konzern


Einstellen zum: ab sofort

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